1、地勤辞职留学

“地勤辞职留学”是指地勤工作人员辞去工作，选择到国外继续学习的行为。地勤工作一般指的是在机场、航空公司等航空相关单位从事地面服务工作，如托运行李、机场值机、安检等。留学则是指广义上的出国学习，包括在海外学习、研究、交流等。

辞职留学可能是因为个人对当前工作不满意，或者是对学习有更大的兴趣和追求，决定放弃工作，去国外继续深造。这需要个人有足够的经济能力和准备，在留学目的地国家办理学生签证，选择合适的学校和专业，完成入学手续并支付学费等费用。

辞职留学的优点是能够得到更高水平的教育和学术资源，增加自己的知识和技能，开拓国际视野，提高自身的竞争力。也需要考虑到留学的费用、生活异国他乡的适应能力和语言能力等方面的挑战。

辞职留学是个人根据自身情况和追求做的重大决策，需要进行谨慎的计划和准备，并权衡利弊。

2、辞职后留学回来是应届吗

辞职后留学回来是否算作应届毕业生，取决于辞职和留学的时间对应关系。如果辞职后立即进行留学，并在留学期间完成学业，那么回国后算作应届毕业生。但如果辞职后经过一段时间再去留学，然后完成学业后回国，那么便不算作应届毕业生。应届毕业生通常指的是在毕业后的一年内就业或继续深造的毕业生。

3、辞职留学档案怎么处理

辞职后的留学档案处理取决于你的个人情况和留学计划。以下是一些可能的处理方式：

1. 保留档案：如果你计划辞职后立即开始留学，你可以保留个人和职业发展档案。这样，你可以在将来找工作时使用这些档案来补充你的简历和面试表现。

2. 转移档案：如果你打算在辞职后先工作一段时间再开始留学，你可以将档案转移到新的工作单位。这样，你可以保留工作经验和职业发展档案，同时开始新的工作。

3. 存档留学档案：如果你打算辞职后暂时停止工作，这段时间会专注于留学准备，你可以将工作档案存档。这意味着你可以保留这些档案，以备将来找工作时使用。

无论你选择什么方式，确保你妥善处理你的档案。这包括备份电子文档，将实体文件存放在安全的地方，并确保你可以轻松访问这些档案。

如果你有合同或是与公司之间的任何法律约束关系，请确保你在辞职前与雇主沟通并了解清楚是否有任何特殊要求或限制与你的留学计划有关。

4、辞职留学社保怎么办

如果你辞职后仍想继续留学，你可以考虑以下两种情况：

1. 保留社保：你可以在辞职前咨询你所在公司的人力资源部门或相关机构，了解是否可以保留你的社保。有些公司可能会同意继续为你提供社保，但你可能需要自己承担全部或部分费用。

2. 自行购买留学保险：如果你无法保留社保，你可以选择购买留学保险以保障你在留学期间的医疗和意外风险。留学保险通常包括医疗费用、紧急救援、意外伤害等保障内容。你可以在留学目的地或留学中介机构咨询或购买相应的保险政策。

无论你选择保留社保还是购买留学保险，建议你与专业机构咨询并了解具体的操作步骤和费用安排。这样可以确保你在留学期间得到适当的保障和服务。